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王姿力

王姿力 副教授
研究室：S棟 3樓 308-1A
電話：(06)253-3131轉 4528
E-Mail：tlwangstust@stust.edu.tw
傳真：(06)242-2420

 		 
 學歷

國立中正大學 企業管理所博士  (人資組)

美國奧克拉荷馬大學 應用經濟所碩士  (管理組) 

美國奧克拉荷馬大學 經濟系學士 (副修:會計)

 經歷

  • 群翔工業股份有限公司   人事部 人事經理
  • 群翔工業股份有限公司  會計與資訊部 會計主任
  • 群翔工業股份有限公司  採購與材料部 採購專員
  • 國立嘉義大學 外國語言學系暨研究所 兼任助理教授
  • 私立南台科技大學 餐旅管理系 兼任助理教授
  • 國立中正大學 外國語文學系暨研究所 兼任講師
  • 國立雲林科技大學 應用外語系暨研究所 兼任講師  

專長

 國際人力資源管理、組織行為、領導與決策、跨文化管理

期刊論文

  1. Tz-Li Wang (2024). “Realizing Potential: A Real Option Perspective on Communities of Practice in Organizational Transformation”, International Journal of Research in Business and Social Science.. 13 (1), 381-392 (ProQuest, ABI)
  2. Szu-Wei Yen and Tz-Li Wang, (2023). “Balancing act: how corporate accounting disclosures and social learning shape corporate image in Taiwan”, International Journal of Research in Business and Social Science. 12(9), 351-361 (ProQuest, ABI)
  3. Tz-Li Wang (2023). “Leadership Behaviour and its Impact on Task Performance from the Employees’ Perspective: A Case Study of Taiwan”, International Journal of Human Research Development and Management 23(3), 207-224 (Scopus)
  4. Tz-Li Wang, Tran Thi Kim Phuong, Tran Trung Vinh, Nguyen Thi Phuong (2018, Jun). Examining the Interrelationships among Service Quality, Perceived Price Fairness, Satisfaction and Purchase Intention of Passengers: A Case Study of Vietnam Airlines. Journal of Southern Taiwan University of Science and Technology: Social Science Edition, 36(1), 36-54.
  5. Tz-Li Wang, Phuong Thi Kim Pran, Vinh Trung Tran, (2017) "Destinaion perceived quality, tourist satisfaction and word-of mouth", Tourism Review, Vol. 72, Issue 4, pp. 392-410 (SSCI)
  6. Ya-Hui Bella Lien, David Pauleen, Yu-Ming Kuo, and Tz-Li Wang, (2014) “The Rationality and Objectivity of Reflection in Phenomenological Research,” Quality & Quantity: International Journal of Methodology, Vol. 48, Issue 1, January, pp. 189-196 (SSCI)
  7. Szu-Wei Yen, Tz-Li Wang, and Chun-Chen Huang, (2013) “TRADE vertical specialization, interindustry diffusion effects and technology imports: The case of Taiwan,” Innovation: Management, Policy & Practice, Vol. 15, Issue 4, pp. 494-507 (SSCI)
  8. Tz-Li Wang, Ya-Hui Bella Lien, and Yu-Ming Kuo, (2013) “The Power of Using Video Data,” Quality & Quantity: International Journal of Methodology, Vol. 47, Issue 5, August, pp. 2933-2941 (SSCI)

研討會論文

  1. Yih-Wen Jiang and Tz-Li Wang, (2020/12/18), "A Study in Transformation  
  2. Leadership, Job Performance, and Job Burnout." 2020 The 15th Conference on Theory and Practice of Business Internationalization. (Accepted for presentation as an Interactive Paper)
  3. Chia-How Huang and Tz-Li Wang, (2020/12/18), "A Study in Employee's 
  4. Psychological Empowerment, Career Plateau, Turnover Intention." 2020 The 15th Conference on Theory and Practice of Business Internationalization. (Accepted for presentation as an Interactive Paper) 
  5. Tz-Li Wang and Pang-Ting Huang (2018/11/12), "A Study on the Relationships  
  6. Among Supervisor's leadership Style, Motivating Language, and Leadership Effectiveness," 2018 The 14th International Conference on Knowledge-Based Economy and Global Management. (Accepted for presentation as an Interactive Paper)
  7. 王姿力、徐千惠，探討旅遊業從業人員、組織信任及心理契約違反之研究，2021年商管決策與實務研討會，2021/05/14，南臺科技大學。
  8. 陳珮綺、王姿力，探討員工完美主義、心理韌性及心流經驗之研究，2021年商管決策與實務研討會，2021/05/14，南臺科技大學。
  9. 王姿力、辜浚廷，探討職場新進人員組織社會化、個人-組織契合與組織公民行為之研究，2021年商管決策與實務研討會，2021/05/14，南臺科技大學。
  10. 陳柏諺、王姿力，探討南部地區金融業服務人員犬儒主義、心理安全與社會赋閒之研究，2021年商管決策與實務研討會，2021/05/14，南臺科技大學。
  11. 蔡雅雯、王姿力，探討中高齡及高齡者職涯決策自我效能、職涯適應力及再就業動機之研究，BAMI 2020經營管理與行銷新學術研討會，2020/10/30，樹德科技大學。
  12. 蔡明君、王姿力，探討職業重建服務人員競爭心理氣候、自我效能及離職傾向之研究-以雲嘉南地區為例，BAMI 2020經營管理與行銷新學術研討會，2020/10/30，樹德科技大學。
  13. 王姿力、高佳瑜，保險業務員知覺組織支持、工作形塑及創新行為之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  14. 王姿力、陳薇婷，房仲業務員支持性組織氛圍、建言行為及創造力之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  15. 王姿力、許芳齊，汽車銷售員完美主義、人際互動及工作投入之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  16. 王姿力、羅盛弘，香水品牌可信度、知覺價值及消費者行為意圖之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  17. 王姿力、吳盈萱，理財專員職場孤寂感、社會支持及工作滿意度之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  18. 王姿力、盧鈞鋐，消費者品牌體驗、品牌認同與品牌權益之研究-以Gogoro為例，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  19. 王姿力、黃培瑄，內容行銷對顧客滿意度與購買意願之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  20. 王姿力、陳姿臻，眼鏡店服務人員之關係美學與消費行為意向之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  21. 王姿力、歐陽嘉駿，零售服務業組織文化、工作壓力及工作士氣之研究，2020第十七屆服務業管理暨創新研討會，2020/06/11，南臺科技大學。
  22. 李建皇、王姿力，領導風格、工作投入與職場幸福感之研究-以C公司工程師為例，BAMI 2019經營管理與行銷新學術研討會，2020/10/19，樹德科技大學。
  23. 詹鎮丞、王姿力，探討零售服務業中階主管工作資源、工作倦怠及工作熱情之研究，BAMI 2019經營管理與行銷新學術研討會，2020/10/19，樹德科技大學。
  24. 梁聿如、王姿力，探討心理資本、情緒耗竭與組織公民行為之研究-以台南地區教會為例，BAMI 2019經營管理與行銷新學術研討會，2020/10/19，樹德科技大學。
  25. 王姿力、陳怡萱，組織社會化、認知失調及組織承諾之研究，2019第十一屆南區管理碩士論文研討會，2019/05/26，南臺科技大學。
  26. 王姿力、陳宜蓁，軍人工作壓力、心理資本及因應策略之研究，2019第十一屆南區管理碩士論文研討會，2019/05/26，南臺科技大學。
  27. 王姿力、廖婕妤，美感素養、無聊傾向及創造力之研究，2019第十一屆南區管理碩士論文研討會，2019/05/26，南臺科技大學。
  28. 丁主亮、王姿力，里長服務環境認知、服務價值、服務滿意度之研究，2018工業管理與資訊應用創新研討會，2018/01/21，南臺科技大學。
  29. 林玉惠、王姿力，學校行政人員工作壓力、職場有誼與工作敬業心關係之研究，BAMI 2018經營管理與行銷新學術研討會，2018/10/17，樹德科技大學。
  30. 陳品蓉、王姿力，主管領導風格、組織公民行為與敬業貢獻度之研究-以交通部公路總局臺中區監理所為例，BAMI 2018經營管理與行銷新學術研討會，2018/10/17，樹德科技大學。
  31. 蘇靖雅、王姿力，戶政人員工作壓力、壓力因應與職業倦怠之研究-以高雄市為例，BAMI 2018經營管理與行銷新學術研討會，2018/10/17，樹德科技大學。
  32. 王姿力、戴福亨，探討臺南市高級中等學校軍訓教官組織承諾、角色壓力與工作倦怠之研究，2017第九屆南區管理碩士論文研討會，2017/06/09，台南應用科技大學。
  33. 王姿力、江巧惠，薪酬分配公平、工作滿意度與工作倦怠之研究-以旋翼機保修人員為例，2017第九屆南區管理碩士論文研討會，2017/06/09，台南應用科技大學。
  34. 王姿力、邱雅卿，員工工作要求、知覺工作價值與工作倦怠之研究-以南部科學園區為，2017第九屆南區管理碩士論文研討會，2017/06/09，台南應用科技大學。
  35. 王姿力、彭尹騏，大陸高校教師心理契約、工作壓力與幸福感之研究，2017第九屆南區管理碩士論文研討會，2017/06/09，台南應用科技大學。
  36. 王姿力、柯雅馨，探討銀行人員人格特質、領導風格及團隊績效之研究，2017第九屆南區管理碩士論文研討會，2017/06/09，台南應用科技大學。